Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Выплата пенсии работающим пенсионерам порядок назначения выдачи перерасчета». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Другие периоды (нестраховые периоды), за которые взносы рассчитываются по страховому стажу. К ним относятся военная служба, уход за детьми до 18 месяцев, уход за гражданами, достигшими 80-летнего возраста, и т.д. (ст. 12 закона «О страховых пенсиях»).
Определение размеров трудовых пенсий
С 1 января 2015 года специализированные пенсии были заменены страховыми и капитализированными пенсиями, которые выплачиваются отдельно.
Страховые пенсии состоят из следующей информации.
- Страховой аннуитет,
- Фиксированные платежи.
Размер страхового аннуитета определяется территориальным органом ПФР в соответствии с имеющимися данными. Размер ежемесячного платежа определяется по дате назначения, по правилам, предусмотренным действующим на тот момент нормативным актом. Вид получаемой пенсии, социальные и другие факторы влияют на увеличение или уменьшение размера пенсии.
Все пенсионные права, приобретенные до 1 января 2015 года, полностью сохраняются и учитываются при расчете выплат по новым СМИ.
На размер страховой пенсии влияют следующие факторы
- Высота официальной (белой) зарплаты,
- Выбор пенсионного обеспечения: страховая или две пенсии — страховая и капитализация,
- Продолжительность пенсионного стажа,
- возраст, по достижении которого подается заявление о выходе на пенсию.
Фиксированный платеж (ФП) определяется страховым аннуитетом и выплачивается ежемесячно в фиксированном размере. Ее размер определяется федеральным законом, и 1 февраля каждого года эта выплата подлежит индексации, которая не может быть ниже инфляции за предыдущий год; вместо февраля 2020 года повышение в январе составило 6,6%, и фиксированная выплата составила 5 686,25 рублей.
Накопительная пенсия — это ежемесячная выплата накоплений, сформированных в процессе трудовой деятельности за счет взносов работодателя. Данный вид пенсии не регулируется государством. Ее размер определяется территориальным органом ПФР или НПФ, из средств которого формируются пенсионные накопления гражданина.
Как правило, расчет производится исходя из суммы накоплений на дату назначения пенсии, разделенной на месяц, в котором производится выплата (ожидаемый период выплаты).
Перерасчет страховых пенсий работающих пенсионеров
Если пенсионер «выходит на пенсию» и ему назначается пенсия, но он продолжает работать, а его работодатель платит обязательные взносы в пенсионный фонд, то эти взносы подлежат учету. Это происходит в виде ежегодного перерасчета, при этом суммы, не учтенные при назначении (ранее пересчитанные), переводятся в пенсионные марки. Таким образом, пенсионный фонд учитывает собранный за год пенсионный числитель и увеличивает пенсию.
Максимальная величина ИПК при перерасчете ограничена законом и составляет
- числитель три — для пенсионеров, имеющих только страховую пенсию,
- 1, 875 баллов — для тех, у кого есть и страховая, и капитальная пенсии.
Индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения
Если пенсионер увольняется с работы, страховая пенсия по старости подлежит корректировке.
Выплаты начнут увеличиваться в следующем месяце после решения пенсионного фонда. Пенсии будут выплачиваться с учетом всех корректировок за все годы в целом.
- Если увольнение произошло в период с 1 октября 2015 года по 31 марта 2016 года, то для получения корректировки пенсионеру необходимо было обратиться в территориальную службу Пенсионного фонда с заявлением и подтверждающими документами.
- После этой даты, начиная со второго квартала 2016 года, работодатели ежемесячно подают отчеты в пенсионный фонд за работника, поэтому подавать заявление или другую документацию в пенсионный фонд не требуется.
Если пенсионер в будущем снова начнет работать, его пенсионное обеспечение не будет уменьшено.
Особенности индексации: сколько будут получать работающие пенсионеры
Проект закона, в котором говорилось об индексировании пенсионных выплат пенсионерам, продолжающим трудиться, одобрен в Госдуме не был. Причина отклонения — тяжелое экономическое состояние страны.
Чтобы поправить положение, страховые пенсии граждан данной категории будут подвержены корректировке. Но коснется это только трудоустроенных официально людей, за которых работодатели выплачивали налоги.
Как и в прошлом году, пенсию повысят на три балла. Соответственно сумма повышения равняется 270 рублям.
Хотя это немного, добавку получат далеко не все пенсионеры, а только те, кто зарабатывает мало. Все вопросы по этой теме будут решаться индивидуально.
Так как долго это продолжаться не может, правительство заявило, что в начале следующего года перерасчет для пенсионеров, продолжающих работать, планируется вернуть.
Отдельные случаи пересчета пенсионного пособия
Существует несколько обстоятельств, при которых Пенсионный фонд должен пересчитать пособие, даже если пенсионер работает.
Так, если гражданину исполняется 80 лет, то его страховая часть пенсии автоматически увеличивается в 2 раза. Правда, еще вопрос, будет ли сам пенсионер работать в таком возрасте.
Кроме этого, можно рассчитывать на увеличение пенсии, если была установлена инвалидность 1 группы.
Еще один случай индексации — если работа осуществлялась в условиях Крайнего Севера. Но для этого необходимо, чтобы северная выслуга достигла 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. В этом случае ПФ должен произвести индексацию на 30%.
И, наконец, если пенсионер проработал 30 лет в сельском хозяйстве и продолжает проживать в деревне, то такому гражданину положена индексация на 25%.
Когда еще пересчитают пенсию
При увольнении пенсионер вправе претендовать не только на индексацию, но и на повышение выплаты: за годы работы на пенсии суммы страховых взносов перечислялись в ПФР, следовательно, росли показатели индивидуального пенсионного коэффициента.
В расчет включают:
- ИПК, определенный на момент оформления на пенсию;
- сумму баллов, накопленную за период работы на пенсии;
- предельные лимиты по страховым взносам ОПС на соответствующие годы;
- стоимость баллов на момент окончательного прекращения трудовой деятельности;
- коэффициенты, ограничивающие максимальное значение пересчета;
- значение ежегодных индексаций за все годы работы пенсионера;
- максимальное значение баллов.
Срок перерасчета также во многом зависит от способа получения выплат. Если пенсионер, получающий пенсию через «Почту России», уволился с работы 15 сентября и поступил на новую работу 3 октября, то повышенной выплаты придется ждать до декабря. «Сведения об увольнении сданы работодателем в октябре. Решение о перерасчете пенсии с 1 октября с учетом индексаций органами Соцфонда России будет принято в ноябре. Так как документы на выплату пенсий для доставки „Почтой России“ за ноябрь были сформированы в октябре (до перерасчета), пенсия за ноябрь будет выплачена пока что в прежнем размере. В декабре почтальон принесет пенсию за декабрь в увеличенном размере вместе с доплатой сумм индексаций за октябрь и ноябрь», — сказала Елена Беркетова.
Основание для подачи документов на выплату компенсации
Работодатели, недобросовестно исполняющие обязанности по представлению данных о пенсионерах, лишают возможности пенсионеров в получении компенсации ранее проведенной индексации. Уволенный работник должен обратиться в ПФР с представлением документов:
- Заявление на получение компенсации.
- Копии паспорта заявителя.
- Копию СНИЛС.
- Копию документа, свидетельствующего об увольнении – трудовой книжки или приказа.
Подача документов осуществляется несколькими способами.
| Порядок представления | Лично | Через представителя | Почтовым отправлением | Через личный кабинет |
| Условие | Требуется обращение в территориальный орган | Необходимо оформить доверенность у нотариуса | Письмо оформляется с описью и уведомлением о вручении | Требуется предварительная регистрация на сайте госуслуги |
| Минусы | Значительная
трата времени |
Дополнительные расходы на покрытие услуг нотариуса | Расходы на оплату пересылки и трата времени | Создание учетной записи |
| Плюсы | Возможность получения информации о полноте сведений | Отсутствие затрат времени на подачу документов | Уверенность в получении фондом
информации |
Возможность отслеживания начисление компенсации, скорость подачи данных |
Вариант способа представления информации зависит от пожелания пенсионера, наличия свободного времени на обращение в территориальный орган, к нотариусу или почтовое отделение. Наиболее удобным способом обращения в ПФР выступает использование личного кабинета, благодаря которому доступны все виды услуг, включая контроль начислений. Фонд предоставляет 3 уровня доступа к информации в зависимости от порядка регистрации в виде упрощенной, стандартной и подтвержденной учетной записи.
Перерасчет пенсии после увольнения
Пенсионерам, которые уволились с работы суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе полученные в связи с перерасчетом, выплачиваются в размере, исчисленном в соответствии с законом. При этом этом с учетом увеличения размера фиксированной выплаты к страховой пенсии и корректировки размера страховой пенсии, имевших место в период осуществления работы. Учитывается период начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы.
Таким образом, после прекращения пенсионером трудовой деятельности полный размер пенсии с учетом индексаций будет выплачиваться за период с 1-го числа месяца после увольнения.
При своевременной подаче работодателем сведений в ПФР возобновление индексации пенсии и начало ее выплаты в полном размере происходит спустя три месяца с даты увольнения. Новый закон позволит пенсионеру получить полный размер пенсии за период с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения.
Выплата полного размера пенсии происходит следующим образом. Например, пенсионер уволился с работы в марте. В апреле в ПФР поступит отчетность от работодателя с указанием того, что пенсионер еще числится работающим. В мае ПФР получит отчетность, в которой пенсионер работающим уже не числится. В июне ПФР примет решение о возобновлении индексации и в июле пенсионер получит уже полный размер пенсии, а также денежную разницу между прежним и новым размером пенсии за предыдущие три месяца — апрель, май, июнь. То есть пенсионер начнет получать полный размер пенсии спустя те же три месяца после увольнения, но эти три месяца будут ему компенсированы.
Раздел 1: Перерасчет пенсии
В 2024 году будет введен перерасчет пенсии для работающих пенсионеров, не требующий их увольнения. Это означает, что пенсионеры, которые продолжают работать, смогут получать перерасчитанную пенсию, исходя из заработка за текущий год.
Перерасчет пенсии будет проводиться ежегодно и автоматически. Для этого пенсионным фондом будут использоваться данные о заработке, предоставленные работодателями, а также данные о страховых взносах работников.
Перерасчет пенсии работающим пенсионерам без увольнения направлен на учет изменений в заработке и страховых взносах, которые могут возникнуть в течение года. Это позволит пенсионерам получать более актуальные выплаты и избежать переплат или недоплат.
Важно отметить, что перерасчет пенсии работающим пенсионерам без увольнения будет осуществляться лишь по факту фактической работы. Если пенсионер заявит о перерасчете и в течение года не будет работать, перерасчет пенсии не будет производиться.
Раздел 3: Права пенсионеров
Пенсионеры, продолжающие работать после достижения пенсионного возраста, имеют определенные права, которые гарантированы законодательством. Во-первых, они имеют право на перерасчет пенсии в случае увеличения заработной платы или стажа работы. При наличии дополнительных лет трудовой деятельности, пенсионеры имеют право обратиться в пенсионный фонд для пересмотра размера своей пенсии.
Во-вторых, работающие пенсионеры имеют право на получение социальных льгот, таких как бесплатное проезд в общественном транспорте, льготная оплата общественных услуг, лечение и многие другие. Эти льготы предоставляются как дополнительная поддержка для пенсионеров, чтобы обеспечить им достойные условия жизни и социальную защиту.
В-третьих, пенсионеры имеют право на сохранение рабочего места при многих случаях, включая изменение собственника предприятия, реорганизацию или ликвидацию компании. Законодательство предусматривает, что работодатель не может уволить пенсионера без уважительных причин и должен предоставить ему пенсионные отпуска и другие социальные гарантии.
Кроме того, пенсионеры имеют право на равную оплату труда с другими работниками, выполняющими ту же работу. Работодатель обязан обеспечить равные условия труда для работающих пенсионеров и защитить их от любых форм дискриминации в отношении оплаты, трудовых условий и карьерных возможностей.
Нужно ли увольняться для индексации
С 2016 года, когда автоматическая индексация пенсии работающих была приостановлена, всех работодателей обязали сдавать дополнительную форму отчетности. Это отчет по форме СЗВ-М, в котором отражаются все работники, официально трудоустроенные у конкретного нанимателя.
На основании сведений СЗВ-М представители ПФР получали информацию о трудоустройстве граждан. Если гражданин указан в отчетности работодателя, значит, он работает, получает заработок, и в его пользу производятся страховые отчисления. Следовательно, такой россиянин не подпадает под ежегодную индексацию пенсии.
Если работника прекратили включать в ежемесячную отчетность, это значит, что он прекратил трудовую деятельность, и необходимо провести перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера в 2022 году после даты увольнения.
Так необходимо ли увольняться, чтобы получить индексацию? Чтобы получать повышенную госпенсию прямо сейчас и индексировать ее каждый год, да, придется прекратить все трудовые взаимоотношения. Если срочности нет, продолжайте работать. Как только уволитесь, сумму пересчитают.
Когда начнут платить по-новому
Сроки проведения индексации закреплены на законодательном уровне. Пенсию обязаны проиндексировать не позднее 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения.
Например, если уволились 1 марта, индексируют выплату с 1 апреля.
Соответственно, когда лучше уволиться работающему пенсионеру, чтобы получить индексацию, — в последних числах месяца.
Но вот со сроком выплаты дела обстоят иначе. Не стоит ждать повышенной суммы уже в месяце увольнения или даже месяц спустя. Увеличенная выплата поступит только через три календарных месяца с момента увольнения.
Например, если уволились в марте, то увеличенную выплату будете получать только с июля.
Задержка во времени закреплена особым регламентом. Ждать три месяца приходится не просто так. В первый месяц работодатель прекращает трудовые отношения с работником. На второй месяц подает отчетность, из которой видно, что пенсионер уволен. И лишь в третьем месяце производится пересчет и назначение повышенных выплат.
Все эти три месяца ожидания оплачиваются. То есть уволившись в марте, гражданин получит увеличенные выплаты за апрель, май, июнь, но только в июле — общей суммой.
Соответственно, на сколько месяцев надо уволиться работающему пенсионеру, чтобы получить индексацию, — достаточно на один.
Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как произвести перерасчет страховой пенсии. Используйте эти инструкции бесплатно.