Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Отсрочка от призыва граждан на военную службу». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В соцсетях постоянно появляются сообщения о «новой волне мобилизации» в России. Дескать, ей быть, причём будут забирать и женщин — «знатоки» даже называют города, где будет проходить мобилизация в первую очередь.
Будет ли в России вторая волна мобилизации, что известно: объявят ли всеобщую мобилизацию с 1 января 2023 года
Подобные вопросы задаются теми российскими гражданами, которые привыкли доверять всей той информации, которая появляется на просторах всемирной паутины. Однако делать этого не стоит, учитывая нынешние реалии, когда информационное пространство используется вражескими силами для создания панической атмосферы в обществе. В этом плане вбросы о частичной мобилизации являются очень хорошей почвой.
Президент России Владимир Путин на недавнем публичном выступлении констатировал, что в интернете множество фейков, поэтому информацию необходимо самым тщательным образом фильтровать. Эти слова российского лидера очень уместны к вопросу о якобы планах российских властей возобновить мобилизацию или же и вовсе объявить всеобщую мобилизацию в январе 2023 года. На самом деле ничего подобного не планируется. Сам Путин и представители его администрации неоднократно подчеркивали, что вопрос с частичной мобилизацией был закрыт после того, как были мобилизованы необходимые 300 тысяч человек.
Если жена беременна — берут ли в армию?
Согласно редакции ФЗ № 53 от 13.07.2020 г., введённой в действие с 31.07. 2020 г., беременность жены не может быть причиной для получения отсрочки, если семья ожидает первенца.
Ситуация меняется, если в семье уже есть малыш и ожидается рождение ещё одного, причём беременность супруги по срокам превышает 180 дней.
На данном основании можно добиться законной отсрочки при условии, что в комиссию по призыву будут предъявлены следующие документы:
- Свидетельства о рождении либо усыновлении первого ребёнка.
- Справки о сроке беременности жены, заверенной подписями лечащего доктора и главного врача медицинского учреждения, в котором женщина состоит на учёте. Документ должен быть скреплён печатью медучреждения.
- Свидетельства о заключении брака. Если отношения между родителями детей не узаконены, то отсрочка предоставлена не будет.
- Справки о составе семьи.
При соблюдении всех этих требований поступление на службу в армии может быть отсрочено до момента окончания беременности супруги, а после появления малыша нужно будет подготовить новый пакет документов — уже на получение отсрочки по причине наличия двух и более детей.
Отсрочка от армии при рождении второго ребёнка
Если на момент рождения второго малыша его отец не служит в армии, получив отсрочку из-за беременности супруги со сроком свыше 26 недель, то в таком случае, согласно законодательству (ФЗ № 53), он имеет право на то, чтобы его призыв был отложен в связи с рождением двух и более детей.
В ситуации, когда второй ребёнок родился уже после того, как мужчину призвали служить, становится невозможной отсрочка от армии, и дети увидят отца либо во время отпуска, либо по окончании службы.
Жене призывника в такой ситуации, в соответствии с ФЗ № 81 от 19.05.1995, положена ежемесячная выплата пособия на малыша из федерального бюджета.
Призыв также не может быть отсрочен, если:
- случился выкидыш, и ребёнок погиб;
- малыш родился мёртвым;
- умер вскоре после рождения.
Отсрочка от армии по беременности жены
Если супруга либо женщина, вынашивающая ребенка, не состоящая в браке, беременная впервые, отсрочка от армии отцу не предусматривается. Не играет роли сроки беременности. Федеральным законом предусматривается финансовая помощь матерям единовременно либо каждый месяц до момента прихода отца из армии. Не дают освобождение от службы призывникам, имеющим одного ребенка, если срок беременности вторым до 26 недель.
Иная ситуация складывается при беременности супруги на поздних сроках. В данном случае должны соблюдаться следующие условия:
- брак оформлен официально;
- уже имеется один ребенок – биологический либо усыновленный;
- срок беременности жены от 26 недель.
Для получения отсрочки призывнику необходимо собрать следующий пакет документов:
- Свидетельство о браке;
- Свидетельство о рождении ребенка;
- заключение медицинской комиссии о сроке беременности жены.
После рождения ребенка призывник снова подает пакет документов уже как отец двоих детей, получает законное освобождение от службы.
Добиться временного освобождения могут опекуны несовершеннолетних детей, если отсутствуют другие родственники, обязанные по закону воспитывать детей. В военкомат приносят удостоверения личности призывника, ребенка, свидетельство о рождении, справку о составе семьи, справку об установлении опеки над несовершеннолетним ребенком. Поскольку каждый случай индивидуальный, могут потребоваться иные документы.
Согласно нововведениям 2022 года, призыву в армии не подлежат следующие категории граждан:
- Отцы-одиночки, которые самостоятельно воспитывают ребенка. Отсрочка от военной службы действует до исполнения ребенку 18 лет.
- Граждане, на чьем попечении находятся больные и пожилые родственники.
- Мужчины, имеющие двое детей и больше. К этой категории можно отнести военнообязанных, которые имеют одного ребенка и беременную жену со сроком более 26 недель беременности.
- Студенты высших и средних учебных заведений, которые имеют соответствующую аккредитацию. Это относится только к очному обучения. Заочная форма обучения отсрочки от армии не дает.
- Депутаты местных и государственных органов власти, либо кандидаты на их место на время предвыборной компании.
- Сотрудники полиции, госнаркоконтроля, пожарники.
Документы для такой отсрочки
Чтобы получить вольную в военкомате по случаю беременности супруги, необходимо собрать полный пакет документов и предоставить их. В первую очередь, это свидетельство о заключении брака, его копия, заверенная нотариусом. Также понадобится свидетельство о рождении старшего ребенка.
Кроме всего прочего, обязательно принести справку из женской консультации или другого медучреждения, где беременная супруга состоит на учете. Документ должен иметь дату, печать, подпись главного врача, а также доктора, который наблюдает супругу призывника. Заполняется такая справка по утвержденной форме и обязательно предусматривает в ней точный срок беременности в неделях.
Только при наличии всех бумаг призывнику будет предоставлена отсрочка от армии по беременности законной жены. Эта отсрочка по времени будет пожизненной, поскольку дается только в случае, когда у призывника уже есть один отпрыск. Поэтому после того, как супруга родит, он стает отцом двоих детей, и до их совершеннолетия может не идти в армию. Соответственно, в 27 лет призывник снимается с военного учета и зачисляется во вторую категорию запаса.
Документы для отсрочки
Для того чтобы получить льготу и не идти служить, необходимо еще до начала призывной компании собрать полный пакет документов по конкретной ситуации и принести их в военкомат. Некоторые справки придется приносить ежегодно. Все документы должны быть оригиналами и иметь подтвержденные нотариусом копии. Для каждого случая предусмотрен свой пакет бумаг. Если призывник является отцом-одиночкой, то ему понадобятся:
- Справка о составе семьи;
- Свидетельство о рождении ребенка;
- Свидетельство о смерти матери, о разводе или другой документ, который подтверждает, что отец и мать ребенка не живут вместе;
- Решение суда о лишении матери родительских прав или ее письменный отказ от воспитания ребенка;
- Решение суда о передаче прав на воспитание ребенка его отцу.
- Поскольку формально отсрочка предоставляется до исполнения ребёнку 18 лет, ежегодно справку о составе семьи призывник должен будет предъявлять в военкомат.
Бумаги, которые понадобятся юноше, если у него имеется первенец-инвалид:
- Справка о составе семьи;
- Свидетельство о рождении ребенка;
- Бумага из медучреждения о группе инвалидности со всеми подписями и печатями.
После того, как больному ребенку исполнится 3 года, его отец подлежит призыву на общих основаниях. Пока отпрыску не исполнилось 3 года, отец должен каждый год подтверждать его инвалидность и приносить соответствующий документ в военкомат.
Условия, сроки и нюансы временного освобождения от службы по беременности жены
Мораторий на армейскую службу в связи с беременностью супруги – это тот вариант, когда претенденту придется посуетиться с оформлением:
- Начнем с того, что отношения должны быть зарегистрированы через ЗАГС.
- Даже имея свидетельство о браке на руках, понадобится выполнение еще одного условия: у парня уже должен быть хоть один ребенок. Внимательно вчитаемся в норму п. «и» ст. 24: отсрочка положена для лица, «имеющего ребенка и жену со сроком беременности 26 недель».
Достаточно официально установленного в отношении ребенка отцовства претендующего на отсрочку призывника, имеющего жену в «интересном положении». Но вот ребенок вовсе не обязательно должен быть общим.
Тут могут быть такие варианты:
- призывник – родной отец малыша. Ребенок воспитывается в этой же семье, однако женщина не является биологической матерью;
- в паспорте призывника ребенок «записан», но живет с биологической матерью. С ней у мужчины супружеских отношений нет. У парня вторая семья, где и намечается пополнение;
- оба супруга – биологические родители первого ребенка и ожидают следующего.
Также закон не запрещает усыновление. В этом случае будущий солдат и его беременная супруга приравниваются к родным матери и отцу. Получатся, что парень удовлетворяет второму условию и может претендовать на отсрочку.
Еще одним важным условием предоставления временного освобождения от службы является то, что срок беременности на момент переноса срока армейской службы должен составлять не менее 26 недель.
Берут ли в армию, если есть 1 ребенок?
Отсрочка от армии при рождении первого ребенка не предоставляется. Также не положена отсрочка от армии по беременности жены, если пара ожидает первенца.
Несмотря на то, что молодой отец не сможет помогать жене или девушке с воспитанием ребенка, государство не оставит без помощи молодую маму. Если призывнику не положена отсрочка от армии, ребенок будет обеспечен за счет средств федерального бюджета: отсутствие «кормильца» частично компенсируется финансовой помощью.
Согласно российскому законодательству, женщины военнослужащих имеют право на 2 вида пособий:
- Единовременное пособие беременной женщине военнослужащего, проходящего службу по призыву, срок беременности которой не менее 180 дней. Брак между женщиной и военнослужащим обязательно должен быть зарегистрирован.
- Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего службу по призыву. Наличие брачных отношений в этом случае не обязательно.
Финансовая помощь гарантирована и женщинам тех призывников, которым не положена отсрочка от армии при рождении второго ребенка из-за ранних сроков беременности жены. Но существует важный нюанс: если мужчине не была предоставлена отсрочка от армии, рождение ребенка не станет причиной для комиссации. Если второй ребенок родится во время пребывания молодого человека в воинской части, увидеть сына или дочь военнослужащий сможет только во время отпуска или после прохождения службы.
Как избежать незаконного призыва во время отсрочки?
Написать заявление на предоставление последипломных каникул (заявление подается в деканат)
Право на так называемые последипломные каникулы закреплено в ч. 17 ст. 59 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», из которой следует, что обучающимся по основным профессиональным образовательным программам после прохождения итоговой аттестации предоставляются по их заявлению каникулы в пределах срока освоения соответствующей основной образовательной программы, по окончании которых производится отчисление обучающихся в связи с получением образования.
Уведомить военкомат, что у вас оформлены последипломные каникулы.
Если военкомат будет игнорировать этот факт и призывная комиссия все равно примет решение о призыве вас в армию, в таком случае необходимо подать административное исковое заявление в суд. В момент подачи иска в суд решение о призыве будет приостановлено до вступления в законную силу решения суда.
Если у Вас возникли проблемы с военкоматом, во время действия отсрочки Вас пытаются призвать – обращайтесь в Комитет солдатских матерей России мы поможем Вам защитить свои права!
Сроки погашения судимости:
|
Вид преступления |
Срок погашения судимости |
|
Преступление с условным наказанием |
окончание испытательного срока |
|
Домашний арест |
год по окончании срока |
|
Преступление средней тяжести |
три года по окончании срока |
|
Тяжкое преступление |
6 лет по окончании срока |
|
Особо тяжкое преступление |
8 лет по окончании срока |
Можно ли получить отсрочку от армии при рождении первого ребенка?
Федеральное законодательство, определяющее правила и условия призыва на воинскую службу, в частности ФЗ №53, оговаривает также и те ситуации, когда сроки призыва могут быть перенесены на более поздние. Несмотря на то, что в данном законе указаны все возможные ситуации, когда предоставляется отсрочка, вопросов у призывников меньше не становится.
Примером таких недопониманий, а порой и заблуждений, является следующий – переносится ли срок призыва для молодого человека, у которого появился первый ребёнок? Возможность вступления в законный брак в возрасте меньшем призывного позволяет юношам ко времени призыва не только обзавестись семьёй, но и завести ребёнка.
Поскольку временные интервалы между регистрацией брака, рождением ребёнка и получением повестки в армию в данном случае минимальны, то некоторые юноши полагают, что наличие маленького (иногда даже грудного) ребёнка позволяет им рассчитывать, если не на полное освобождение от службы, то, как минимум, на отсрочку.
Отсрочка от армии по семейным обстоятельствам
К так называемым отсрочкам от армии по семейным обстоятельствам, не связанным рождением детей и беременностью жены, можно отнести отсрочку по уходу за близкими членами семьи. Если у юноши есть родные, которым из-за состояния здоровья нужен постоянный уход, то такому призывнику будет гарантирована отсрочка от армии.
Конкретный перечень таких родственников зафиксирован в Части 1-ой, Статьи 24 закона «О воинской обязанности и военной службе».
Мы рассмотрели отсрочки от армии по семейным обстоятельствам, включая отсрочку от армии при рождении ребенка в 2021 году.
Сегодня мы расскажем как получить отсрочку от службы в армии если у вас есть ребенок или несколько детей.
Воспитание подрастающего поколения является одной из главных обязанностей родителей. Это обстоятельство принимается во внимание при оформлении отсрочек от призыва в Вооружённые Силы России для призывников, которые имеют на иждивении детей или беременную супругу.
Если у призывника только один ребенок
Наличие только одного отпрыска не относится к причинам для переноса сроков службы. Государство предполагает, что жена военнообязанного в состоянии заниматься уходом за ребенком в течение одного года.
При этом существует несколько ситуаций, когда даже наличие у мужчины одного ребенка становится основанием для отсрочки. К ним относится:
- рождение ребенка-инвалида;
- самостоятельное воспитание малыша (при отсутствии матери).
В первой ситуации поход отца в армию будет отложен до достижения дочерью или сыном трех лет. Для получения отсрочки нужно предоставить в военкомат:
- Справку о семейном составе.
- Свидетельство, подтверждающее рождение малыша.
- Заключение МСЭК о диагнозе ребенка и назначении инвалидности.
Отцу нужно ежегодно, до трехлетия ребенка подтверждать в военном комиссариате свое право на получение послабления.
Если же отец-одиночка претендует на отсрочку, ему следует документально подтвердить отсутствие матери у дочери или сына. Для этого в военкомат предоставляются:
- справка о семейном составе;
- документ о рождении ребенка;
- свидетельство, подтверждающее гибель матери либо решение судебной инстанции о лишении ее прав на малыша.
В данном случае несение мужчиной армейской службы будет отложено до совершеннолетия дочери либо сына.
Отсрочка при рождении первого ребенка
Сам факт рождения у призывника первенца не дает права на отсрочку от армии. Скорее всего это связано с тем, что мать и сама может в течение года позаботиться о себе и о малыше. И оспаривать этот вопрос бесполезно, хотя рассуждая логически, как женщина с грудным ребенком может работать , но это наши огрехи в Законах.
Существует ряд случаев, когда действительно отсрочку можно получить по рождению первенца:
- Если ребенок родится инвалидом, тогда отсрочка оформляется на срок до исполнения ребенку трех лет, но такого не пожелаешь никому
- Второй вариант, когда мужчина сам воспитывает одного ребенка, без матери, но это нужно доказать и подтвердить документально